Zgodność z przepisami

Dla naszej organizacji integralność to coś więcej niż tylko pojęcie; to niezachwiane zobowiązanie. Służy jako moralny kompas, który pomaga podejmować decyzje oparte na zasadach, niezależnie od presji zewnętrznej.

Integralność jest głęboko zakorzeniona w naszych procesach i decyzjach, dzięki czemu pozostaje filarem naszej działalności. Podtrzymując integralność, przejmujemy odpowiedzialność i wzmacniamy wiarygodność, co zwiększa atrakcyjność dla partnerów, klientów i pracowników w równym stopniu.

Gebhardt Group kieruje się tymi zasadami.

Jesteśmy głęboko przekonani, że trwały sukces zależy od wspólnego przestrzegania zasad integralności i zgodności z przepisami. Z tego powodu integralność i zgodność zostały włączone do rdzenia naszej strategii i uznane za jeden z najważniejszych filarów inicjatyw zrównoważonego rozwoju.

Jesteśmy świadomi konsekwencji wynikających z naruszenia przepisów prawa i regulacji, dlatego stawiamy sobie za cel wyznaczanie standardów etycznego postępowania. Kodeks postępowania partnera biznesowego oraz inne wytyczne stanowią ramy etyczne dla naszego działania. Aktywnie realizujemy wartości, zasady i reguły firmy oraz promujemy kulturę zaufania, uczciwości i sprawiedliwości. Poprzez przejrzystą komunikację i konsekwentne przestrzeganie jasnych wytycznych chronimy nie tylko naszą firmę i jej członków, ale także stajemy się latarnią etycznego przywództwa w branży.

Kodeks postępowania

Kodeks postępowania partnera biznesowego to niezbędny dokument, który definiuje standardy zachowania i wartości naszej grupy. W ramach współpracy z partnerami biznesowymi kodeks postępowania pełni rolę przewodnika, który wyznacza jasne oczekiwania i ustala stałe wytyczne dotyczące interakcji.

Kodeks postępowania

SpeakUp

Nasza grupa pielęgnuje otwartą i przejrzystą komunikację. Dlatego wszyscy pracownicy są zobowiązani, w przypadku problemów lub nieporozumień, do bezpośredniego podjęcia otwartej rozmowy z przełożonym i/lub działem personalnym. Przy tym kierujemy się kodeksem postępowania oraz naszymi wartościami firmowymi.

Do SpeakUp

Wartości Gebhardt Group

Umiejętność pracy w zespole

W zespole jesteśmy bardziej wydajni, co przynosi korzyści klientom i partnerom.

Zaufanie

Zaufanie opiera się na niezawodności i uczciwej współpracy.

Uznanie

Działamy z szacunkiem i komunikujemy się na równi.

Odwaga do innowacji

Jesteśmy otwarci na nowe rzeczy i pielęgnujemy pozytywną kulturę podejścia do błędów.